„Jsme tu pro všechny, kteří mají zájem.“

  • RADKA
  • Mateřské centrum
  • Rodinné centrum Klášterec
  • Sociální centrum
  • Dobrovolnické centrum
  • Centrum pro mládež
  • Plavecké centrum
  • Vzdělávací centrum
  • Zahraniční spolupráce
  • RADKA Mateřské centrum Rodinné centrum Klášterec Sociální centrum Dobrovolnické centrum Centrum pro mládež Plavecké centrum Vzdělávací centrum Zahraniční spolupráce
    Projekty / Práce se nebojíme

    Práce se nebojíme
    CZ.03.2.60/0.0/0.0/15_026/0003865

     

    Projekt reg. č. CZ.03.2.60/0.0/0.0/15_026/0003865 je spolufinancován  Evropským sociálním fondem EU v rámci operačního programu Zaměstnanost a také ze státních fondů prostřednictvím MPSV.

    Projekt je zaměřen na zvyšování pracovních kompetencí obyvatel kadaňských sociálně vyloučených lokalit, především Prunéřova a Tušimic, a jejich podporu při vstupu na trh práce. Během 36 měsíců bude 110 osobám poskytováno individuální pracovní poradenství, 72 z toho projde motivačními kurzy a 60 kurzy zvyšování finanční a funkční gramotnosti. 50 osobám bude usnadněno rozhodování o pracovním uplatnění pracovní diagnostikou a 10 si před nástupem do zaměstnání pozici osahá v tréninku. Předpokládáme umístění 20 osob v legálním zaměstnání.

     

    Harmonogram projektu:

    Zahájení:  1.1.2017

    Doba trvání: 36 měsíců – do 31.12.2019

    Kontaktní osoba: Bc. Olga Šoltésová, koordinátorka projektu, tel:+420 734 454 480

    Pracovní poradce: Zuzana Hamáková, tel.:+420 730 511 145

     

     

    V následujících třech letech chceme osoby sociálně vyloučené zejména k práci motivovat, poskytnout jim prostor pro vzdělání a získání praxe (tréninku) a vhodného zaměstnání.

     

    Cíle projektu:

    Projektem chceme dosáhnout začlenění účastníků z řad sociálně vyloučených na trh práce. Do projektu chceme aktivně zapojit celkem 110 osob, přičemž z tohoto počtu chceme pomoci najít 20 osobám pracovní místo.

     

    K tomuto cíli směřujeme těmito kroky:

    a) motivace cíl.skupiny k hledání si práce (oslovení 150 osob v projektu)

    b) vzdělání cíl.skupinyv dovednostech, které jim pomohou práci získat a udržet a zároveň se orientovat na trhu práce (účast 27 osob v motivačním kurzu a 60 v kurzu pro zvyšování finanční a funkční gramotnosti)

    c) získání odborné praxe (tréninku) cíl. skupiny v rámci vzdělávání

    d) jednání se zaměstnavateli – dojednávání tréninku a získávání informací o volných pracovních místech

     

    Cílovou skupinou projektu jsou:

    A)    Osoby žijící v sociálně vyloučených lokalitách v Kadani, Prunéřově a Tušimicích (všech věkových kategorií); včetně etnických menšin a osoby z jiného sociokulturního prostředí

     

     

    Klíčové aktivity projektu:

    1.Pracovní poradenství a Pracovní asistence  – práce přímo ve vyloučených lokalitách, u zaměstnavatelů a také v provozovně RADKA z.s.

    -oslovení, motivace a spolupráce s vytipovanými a vybranými účastníky projektu

    -aktivní komunikace se spolupracující organizacemi; zaměstnavateli při dojednávání tréninkových míst či zaměstnání

    -poskytnutí podpory účastníkům na novém pracovním místě; získání zpětné vazby od účastníků i zaměstnavatelů

     

    2.Skupinové vzdělávací aktivity a Zajištění tréninkových míst– možnost účastnit se skupinových aktivit zaměřených na motivaci či finanční a funkční gramotnost a dále pak absolvování tréninku na pracovním místě (pokud budou mít zaměstnavatelé i účastníci zájem)

    -získání osvědčení

    -oslovení konkrétních zaměstnavatelů s volnými pracovními místy a dojednání tréninkových míst

     

    Smyslem a cílemcelého projektu je zapojit osoby ze sociálně vyloučených lokalit do aktivit, které jim dají možnost vzdělávat se, zjistit, jakým směrem se ve svém profesním životě ubírat a získat potřebnou praxiSpolečnými silami s realizátory projektu snad dosáhneme jejich začlenění na trh práce.